Jobbannonser med anpassade screeningfrågor
Du kan nu lägga till anpassade screeningfrågor i dinaLinkedIn-jobbannonser.
Screena kandidater för de exakta kvalifikationerna du letar efter genom att skapa unika ja-nej- eller numeriska frågor
Vilket gör det enklare än någonsin att hitta de mest kvalificerade kandidaterna till din jobbannons.
Börja använda anpassade frågor genom att publicera ett jobb
Till LinkedIn talent solutions
TIPS Dra nytta av LinkedIns funktioner för kandidatbedömning:
1. Gallra kandidater automatiskt med genomtänkta förberedda screeningfrågor
80 procent av jobben med screeningfrågor leder till en kvalificerad ansökning inom 24 timmar.
2. Testa kunskaper med färdighetsbedömningar
Kandidater som klarar LinkedIn Skill Assessments är 20% mer benägna att anställas.
3. Be sökande kandidater skicka in videointros
Jobbannonser som använder videointroduktioner är nästan 2 gånger mer benägna att hitta en kandidat.
